大家好,小豆豆来为大家解答以上的问题。对家庭的责任心是什么，责任心是什么这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！

1、责任心是指个人对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。

2、它是一个人应该具备的基本素养，是健全人格的基础，是家庭和睦，社会安定的保障。

3、　　具有责任心的员工，会认识到自己的工作在组织中的重要性，把实现组织的目标当成是自己的目标。

4、责任心的个人特质　　工作认知。

5、对工作内容、工作权利和职责有清晰而深刻的认识，了解自己所从事的工作对实现组织目标的重要性。

6、　　2、成就感。

7、从工作中寻求自身的价值和满足；完成工作能给自己带来巨大的满足感和优越感。

8、　　3、乐于奉献。

9、能够在攸关企业和团队整体利益的时刻，为了保障整体目标的实现，不计较甚至牺牲“小我”的利益得失，兢兢业业、任劳任怨地工作。

10、　　4、热爱工作。

11、把工作当成是自己的事业来做，愿意把这里作为发展自己的舞台。

12、责任心的等级　　A-1级：对自己的工作不满意，工作不够投入；对自己的工作认识不够，不知道其重要性，更无法从工作中获得满足。

13、　　A-0级：对自己的工作有比较充分的认识，工作比较投入，比较热情；能从工作中获得较大的满足，工作任劳任怨，能为实现团队的目标而牺牲自我的利益。

14、　　A+1级：能够与企业或团队共患难，在组织需要时愿意做出“自我牺牲”；热爱自己的工作，能够倾情投入；懂得自己工作对整个企业运作的重要性，因而尽心尽力；能够不拘泥于工作本身，心怀全局；工作一丝不苟，有始有终；经常对工作中的问题进行思考，提出建议。

15、　　A+2级：强烈的企业主人翁意识，充分认识到自己工作的重要性，对工作几乎狂热，全情投入；在工作中获得极大的满足与成就，愿意为企业贡献自己。

16、责任心与执行力　　责任心是我们做好工作、成就事业的前提，是战胜工作中诸多困难的强大精神力量。

17、只有对企业高度负责、对职工高度负责、对工作高度负责，才会竭心尽力、兢兢业业、精益求精地做工作。

18、责任心是一种情怀，一种担当，一种觉悟和境界，它是企业的防火墙，没有了这道墙，什么病毒都可能侵入，再强的企业也会跨掉。

19、　　执行力就是贯彻战略意图、完成预定目标的操作能力，是企业内部从上至下、各个层次、各个环节对企业的目标、指标、任务进行一丝不苟地执行所具有的一种能力。

20、它是把握规律、创造性开展工作的能力，是化解矛盾、解决问题的能力，也是狠抓落实、坚决完成任务的能力。

21、“三分战略，七分执行”，目标与结果能否有机统一，关键在执行，执行力度直接决定实现目标的效果。

22、执行力就是竞争力、生产力，缺乏执行力，再好的制度也只是纸上谈兵，再远大的战略目标也只是空想。

23、　　责任心与执行力是相互联系、相辅相成的统一体。

24、加强责任心是为提高执行力服务的，是提高执行力的基础和前提，没有责任心，执行力根本无从谈起，执行力是责任心的体现和最终落脚点，二者共同构成优秀员工立足岗位、奉献企业的重要素质和能力。

25、责任心：是具有责任感的心态，指个人对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。

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